10 нәрсені біз кансандықтар ғана түсінеміз


Жүгері шұңқыры - бұл өте бәсекеге қабілетті ойын.

Иә, бұршақ сөмкелері кішкене саңылауы бар қиғаш тақтаға лақтырылатын ойын. Бұл тек кішкентай балаларға ғана емес. Жылдың жылы мезгілінде сіз мұны пикниктерде, артқы жағында, кемпингтерде, артқы аулаларда және көлде таба аласыз. Біз оны тек турнирлерге дейін қабылдаймыз, сондықтан маңызды емес болсаңыз, Corn Hole тақтасына бармаңыз.

Миссури жолбарыстары Үлкен 12 колледж конференциясынан шығып қалған кезде, Канзас пен Миссури арасындағы интернаттық соғыстар енді үлкен бәсекелестік емес.

Бұл KU Jayhawks немесе Күнбағыс шоуындағы K-State Wildcats. Сіз Wabash жасайсыз ба немесе Rock Balk мантрасын айтасыз ба?

Өлшеуді қашықтықта жүргізгенде, сізге миль емес, болжалды уақыт беру мағыналы болады.

Егер сіз бізге бір нәрсе қанша миль қашықтықта екенін айтсаңыз, келесі мәселе жолдың неше сағатта болатындығында болады. Миллер маңызды емес. Егер сіз біреуден Канзастан қайда екенін сұрасаңыз, жауап «(ең жақын орналасқан қаладан) шамамен (сонша) сағат» болуы мүмкін.

Walmart паркі сіз ойлағаннан да көңілді болуы мүмкін.

Бұл жаттығулардан немесе доп ойындарынан кейінгі дәстүрлі жиналыс орны. Көптеген жасөспірімдер тіпті жазғы кешті сол жерде өткізді. Қонуға болатын басқа жерлер - жергілікті Sonic немесе сүт патшайымы.

Мұнда дұрыс ауа-райын табудың жалғыз жолы - сыртқа қарау.

Болжамдар тек бір күнге ғана сенеді, тіпті ондай жағдайда да біз күмәнданамыз. Жаңбыр, қар, торнадо және күн сәулесінің барлығы бір күнде болатындығы белгілі болды. Бізге үнемі өзгеріс ұнайды. Егер ол ұзақ уақыт өзгеріссіз қалса, мазасыздық басталады. Егер біз бір уақытта бірнеше апта жаңбыр жауғанын қаласақ, біз Орегонда тұратын болар едік.

Поп адам емес.

АҚШ-тағы басқа аудандарда «сода», «сода поп» және «кокс» терминдері қолданылады, бірақ біз үшін бәрі «поп».

Попты немесе сыраны салқын ұстау үшін сізге Cozies Kansans қолда ұстау керек.

Ку-зилер (ко-зилер емес) деп оқылатын кози-ді іс жүзінде әр іс-шарада өзін-өзі жарнамалауға тырысады, және сіз адамдардың сол заттарды қолды болып ұстап алуға тырысып кетуіне болады. Тозақ, тіпті үйлену тойлары қазір оларды сүйкімді сөз тіркестерімен және үйлену күнімен өткізіп жатыр. Мысалы, біреуде «ұстап тұру және сыраны салқын ұстау» деген.

Егер сіз ұзақ уақыт жүрсеңіз, Канзас сізге керемет аспан шоуын ұсынады.

Біз Канзас штатында күн бататын ең жақсы күн батудың бірі бар деп айтамыз. Күн көкжиектен төмен түсіп бара жатқанда, сіз қиыршық тас жолдардағы бидай алқаптарының жанындасыз ба, кішігірім қалашығыңыздағы кіреберісте болдыңыз ба, немесе ғимараттардың аспаны шағылысқан қалада болсақ та, біз қызылдардан, апельсиндерден ешқашан шаршамаймыз, көк және күлгін.

АҚШ-тың ең жел соғатын қаласы - Чикаго емес.

Бұл титул Батыс Канзастағы Додж Сити қаласына тиесілі. Көктемгі желдің жылдамдығы орта есеппен 14,40 MPH-ге жетеді - АҚШ-тың қалған бөлігінен 58% жоғары.

Печенье мен тұздық - біздің гриттің нұсқасы.

Кансан жылы, майланған, үлпілдек печеньеге жағылған бай, ақ, бұрыш тұздығынан артық ештеңе жоқ. Егер сіз осы жерден болмасаңыз, сіз бұл тағамды жоққа шығарып, оны өте тәбетті емес деп санайсыз. Сіздің шығыныңыз.


Плимутта балалармен қайда болу керек

Jury Inn $

Juri Inn Плимуттың қақ ортасында Барбикан мен Дрейк циркінен бірнеше минуттық жерде орналасқан. Бөлмелер заманауи әрлеуге ие және жалпақ экранмен жабдықталған ТД және дәретхана керек-жарақтары. Қосымша ақы төлеу арқылы керемет фуршет таңғы ас беріледі. Төсек сұраныс бойынша қол жетімді. Күндер үшін ең соңғы бағалар мен қол жетімділікті осы жерден көріңіз.

Fox House студиясы $

Fox House студиялары - Плеймуттың қақ ортасында, Дрейк циркінің, Плимут Хоу мен Барбикан циркінің минуттарында жүретін заманауи студиялар. Әр бөлмеде толық жабдықталған ас үй бар, қонақтар кір жуатын бөлмеге кіре алады. Бөлмелерде 1-2 ересек + балалар ұйықтайды. Балаларға арналған төсек ұсынуға БОЛМАЙДЫ, бірақ балалар өте жақсы. Соңғы діни қызметкерлер мен сіздің күндеріңіздің қол жетімділігі туралы мына жерден қараңыз.


Тек Lousy менеджерлері айтатын 10 нәрсе

Құдай бізді басқарған жаман менеджерлерге, көптеген құнды көшбасшылық сабақтарын берген бақалар мен зомбилерге батасын берсін (барлық сабақтар Қалай жетекшілік етпеу керек әртүрлілік). Біз сол менеджерлерді жылдар өткеннен кейін, олардың ашуланшақтықтарымен, идиосинкраттарымен және невроздарымен әлі күнге дейін есімізде сақтаймыз.

Кейде біздің бұрынғы жалған менеджерлер берген басшылық кеңесінің құндылығын түсіну үшін бірнеше жыл қажет болады.

Роман қаржылық жетекші. Ол біздің көшбасшылық шеберханаларының біріне келді.

«Біздің 22 жастағы жаңа жалдамалы Кармен менен» Мен бұл электронды хатты жібермес бұрын көргіңіз келе ме? «Деп сұрады. Мен» Жоқ, ештеңе болмайды, жүріңіз, жіберіңіз «дедім. Керемет! Менің ескі бастығым мені жібермес бұрын оған барлық электронды пошталарды көрсетуге мәжбүр етті. '

«Мен:« Мен саған сенемін »дедім және менің бірінші бастықым Джон Финли туралы ішкі ағымды еске түсірдім, ол мені екі бөлімнен тұратын естелік жазбаны жібермес бұрын басқа бөлімге көрсетпей жіберуге мүмкіндік бермейді. Джонның көшбасшылық стилі қатты болды, ол бәрін micr0-мен басқарды. Мен оның жұмысындағы тозақ тәжірибесінен білдім, егер біреу басқа біреудің хат-хабарларын көргісі келмесе, бұл сіздің команда мүшелерінің электронды поштасын микро-басқару үшін қорлау және уақытты ысыраптау. Джон Финли маған осылай үйретті, сондықтан оған шляпалар! «

Біздің өткен өміріміздегі сорлы менеджерлердің әрқайсысы да мұғалім болған, бірақ бұл олардың бақылауынан өтіп, өткізген сағаттарымыз бізге ұнады деген сөз емес. Міне, 2014 жылы тек Lousy менеджерлерінің айтуы бойынша, сіздің командаңызбен сөйлеспеу керектігін және дәл қазір сенсациясы төмен бастықтың астында өмір сүріп жатқан болсаңыз, көңіліңізді көтеру керектігін ескертетін тізім.

Тек Lousy менеджерлері айтатын 10 нәрсе

Бұл шаршаған ысқырғыш қосымша басқарушының шақыру картасы болып табылады. Шын мәнінде, сіз маған ойлану үшін ақша төлейсіз, сіз үшін «Мен сіздің ойыңызды тыңдауды ұнатпаймын, өйткені бұл адамдар менен гөрі ақылды болған кезде өзімді сенімсіз сезінемін» деу дұрысырақ шығар. Тек айту.

Жеке проблема сияқты көрінеді.

Лоуси менеджерлері мұны сіздің табақшаңызда немесе сіздің ойыңызда не бар екенін естігісі келмеген кезде айтады. Өткен демалыста қалай күлкілі болды, олардың бәрі сені жексенбі күні таңертең есепті аяқтау үшін кіруіңді қалаған кезде «міне, мынау» және «досым» болды. Келесіде демалыс күні телефон шырылдаған кезде осы сөздерді есте сақтаңыз.

Бұл жұмыс - бұл көңілді болмауы керек.

Қызықты теория. Акционерлерге келесі жылдық жиналыста не айтқыңыз келеді: «Міне, Acme Explosives-те жұмыс қызық емес, бірақ қызметкерлер мұны істеуі керек, өйткені біз оларды мәжбүрлейміз?» Мен сіздің акционерлеріңіз Talent Management философиясына баратынына сенімді емеспін.

Шын мәнінде, жұмыс көңілді болу үшін жасалады және ол қызықты немесе инвесторларға ұнайтын кез келген нәрсе пайда болмас бұрын көңілді болуы керек. Мұны кез-келген жақсы менеджер біледі. Әрбір менеджер тұжырымдамамен күреседі.

Сіз менің жалғыз қызметкерім емессіз.

Бұл «мен өз жұмысыммен айналыса алмаймын» дегенді білдіреді, бірақ сіз бұл туралы ескертуіңіз дұрыс болмауы мүмкін, немесе, ең болмағанда, сіз басқа жерде қауіпсіз жұмысқа орналасқанға дейін.

Мен оны кеңес бойынша қабылдаймын.

Бұл архаикалық сөйлем, оны қазіргі уақытта тек біліксіз менеджерлер қолдана алады, олар: «Мен сіз ұсынған идеяны шынымен түсінбеймін, бірақ мен өзімді ақымақ адам ретінде көрсеткім келмейді. осылай деп ». Сіздің идеяңызды судағы өлі деп есептеңіз, егер менеджер осыны айтқан кезде, егер ол сіздің идеяңызды ұрлап, оны өзінің жеке меншігіндей етіп анықтай алмаса.

Маған сіздің басымдықтарыңыз маңызды емес - бұл сіздің жаңа басымдықтарыңыз.

Сорлы менеджерлердің абдырап қалуынан сағынатыны - сіз жасайтын барлық жұмыс (және сіздің әріптестеріңіз жасайтын барлық нәрсе) шатасып, басқалармен өзара байланысты. Менеджеріңіз «ескі басымдықтарыңызды ұмытып, менің жаңа дағдарысыма назар аударыңыз» дегенде, ол физика заңдарын білмегендіктен сатқындық жасайды. Бүйірге итермелеген нәрсе сізге кейінірек зиян тигізеді, бірақ кейде оны іздеп, жұмыс іздеу үшін LinkedIn профиліңізді жаңарту оңайырақ болады.

Мен ережелерді жасамаймын. Мен оларды мәжбүрлеп орындап отырмын.

Люси Менеджер: «Мен мүмкіндігінше тиісті тістерді сүйіп көруге тырысамын, бұл менің мансаптық стратегиям». Әркім өзінің жеке бақылаушылары саясат жасамағанын түсінеді. Біз олардан «Кешіріңіз, мен сіз үшін / сіздің идеяңыз үшін бат жасамаймын» немесе «Мен сіз ұсынған нәрсені жақсы көремін және оны қалай алуға болатындығын анықтаймын» деген пікір айтады деп күтеміз. жоғары сатылды ». Адам баласы осылай айтар еді. Lousy менеджерлері адам мен зомбидің ортасында теру параметрі бар деп өздерін алдайды, бірақ олай емес.

Егер сіз бұл жұмысты қаламасаңыз, мен істейтін біреуді табамын.

Бұл пассивті-агрессивті жалған менеджердің мантра, ол өз қызметкерлерін қатарда ұстау үшін қоқан-лоққы жасайды. Идеясы, егер сіз шағым жасасаңыз, жұмысыңызды қатерге тігесіз. Бұл қорқынышқа негізделген басқарудың анықтамасы. Мұны айтатын менеджерден аулақ болу үшін кез-келген жұмысты алыңыз, егер ол он тоғыз қырық кинолық диалогты келтірмесе.

Бұл біздің әрқашан жасаған тәсіліміз.

Оның бұзылмағанын Құдай біледі, жөндемеңіз.

Бұл экономикада сізде жұмыс бар екені бақытты.

Өкінішке орай, барлық жерде өртке қарсы менеджерлер үшін бұл дұрыс емес. Ақылды және қабілетті адамдар үлкен сұранысқа ие (Google, егер сенбесеңіз, «талант тапшылығы» термині). Кретиндер мен бауырымен жорғалаушылар үшін жұмыс өте қысқа. Сіз білікті әрі жауаптысыз, бірақ сіздің әкелгеніңізді бәрі бірдей көре бермейді. Сізді алатын адамдар ғана сізге лайықты. Неліктен қалған уақытыңызбен уақытыңызды босатасыз?

Төменде пікір қалдырыңыз және Lousy Manager-дің сүйікті сөздерін басқалармен бөлісіңіз!


«Шығыс»

Shutterstock

Біздің «солтүстікке», «оңтүстікке қарай», «батысқа қарай» және «артқы шығысқа» деген терминдерді қолданғанымыз ғажап емес пе? Бізден басқа адамдар ерікті түрде солтүстіктің жоғары және оңтүстіктің төмен болуын шешеді (тағы бір күнді талқылау), «артқа шығыста» батыста адамдар шығыстан шыққан және үйге міндетті түрде оралады деп болжайды. Дегенмен, бұл Батыс жағалаушылар үшін ең қолайлы тіркестер болып табылады, дегенмен олардың көпшілігі елдің Тынық мұхит жағалауында дүниеге келген шығар.


Ғасырлық зиратта серуендеңіз

Зиратқа бару көптеген қалаларда сіздің «көруіңіз керек» тізімге енбеуі мүмкін, бірақ Нью-Орлеанның жер үстіндегі бірегей қабірлері қаланың ең үлкен қазыналарының бірі болып табылады. Сент-Луис зираты №1, 18 ғасырдың аяғында құрылған, қаланың ең көне белсенді қорымы болып табылады. Біздің зираттарымызды құтқару коммерциялық емес ұйымы әшекейленген қабірлер лабиринтімен жүреді, алдымен су тасқынына қарсы іс-қимыл ретінде жасалған.

Бүгінде әшекейленген отбасылық және қоғамдық қабірлер тарихи ескерткіштермен қатар өнер туындылары ретінде де қызмет етеді. Сіз Нью-Орлеанның көптеген корифейлерінің демалатын жерін, соның ішінде Вуду ханшайымы Мари Лаваудың үйін көресіз. Билет сатудың бір бөлігі қалпына келтіру жұмыстарына пайдалы.


Бейнені қараңыз: RF ONLINE РФ ОНЛАЙН, RFO ЛАНЧ ИЛИ МИЛИ ДД


Алдыңғы Мақала

Аргентиналық жігіттің 9 тәсілі сізді өзгертеді

Келесі Мақала

Біз «экспаттық жұбайларға» беретін белгілер өте ақсақ және оларды өзгерту керек